8月2日 人力资源行业新闻速递FB体育

发布时间：2024-08-04 丨 浏览次数：

　　FB体育广西印发养老服务补贴管理办法 养老机构从业人员每月最高可获400元岗位津贴

　　近日，湖南省社会保障卡居民服务“一卡通”推广会在衡阳市举行，湖南省第三代社会保障卡换发工作全面启动。数据显示，当前，湖南省社保卡持卡人数达到5652万人，已签发电子社保卡3690万张，全省每年入卡资金达到3000亿元。

　　今年以来，湖南省政府将社保卡加载交通出行功能纳入重点民生实事，人社、交通、文旅、医保、数据、总工会等多部门联动，积极推进社保卡的多领域的应用。目前，已基本建成涵盖全部持卡人员行为轨迹的“大数据”、全省多部门联动服务的“大应用”，初步形成了良性循环FB体育、场景齐全、特色鲜明、高效便捷、群众满意的居民服务“一卡通”应用生态。

　　湖南省社保卡居民服务“一卡通”建设已实现“八个一”。包括所有62项人社服务“一卡通办”，14个市州以及全国300余个城市的公交地铁“一卡通乘”，35个旅游景区“一卡通游”，53个文化场馆“一卡通览”，就医购药“一卡通结”，政务服务“一卡通用”，工会福利“一卡通发”，生活服务“一卡通付”。同时，部分地区创新试点长者食堂就餐、惠民惠农财政资金补贴、机关事业单位工资发放、校园“一卡通”等社保卡应用场景。

　　为推动社保卡换发工作高效开展，换卡人只需持本人身份证和旧社保卡，根据以下三种方式进行换卡：第一种方式对于金融账户即将到期的用户，发卡银行将主动联系并指导换卡流程；第二种方式对于国有企业和机关事业单位的职工，各市州人社部门将组织社保卡合作银行将组织办理集中批量换卡；第三种方式对于个人可自行前往发卡银行网点办理换卡手续。

　　目前湖南省有工商银行、农业银行、中国银行、建设银行、交通银行、邮政储蓄银行、湖南农信FB体育、中信银行FB体育、光大银行、招商银行、兴业银行、浦发银行、民生银行、广发银行、湖南银行、长沙银行、北京银行共17家银行共同承担制卡工作。此次第三代社保卡的申领和补换均不收取工本费，如有任何疑问可拨打12333热线进行咨询。

　　本报讯 （记者 马照刚）日前，自治区人力资源和社会保障厅、教育厅、财政厅联合下发通知，从支持青年创新创业FB体育、鼓励多渠道灵活就业等12个方面，全力促进高校毕业生等青年高质量充分就业。

　　按照相关安排，我区将合并实施一次性吸纳就业补贴和一次性扩岗补助政策，对招用毕业年度、离校两年内未就业高校毕业生及16—24岁登记失业青年，签订劳动合同FB体育，并按规定为其足额缴纳3个月以上的失业、工伤、职工养老保险费的企业，可按每招用1人1500元的标准发放一次性扩岗补助。

　　延续实施国有企业增人增资政策，对按照工资效益联动机制确定的工资总额难以满足扩大高校毕业生招聘需求的国有企业，经履行出资人职责机构或其他企业主管部门同意，统筹考虑企业招聘高校毕业生人数、自然减员情况和现有职工工资水平等因素，可给予一次性增人增资，核增部分据实计入工资总额并作为下一年度工资总额预算基数。

　　支持青年创新创业，对毕业2年内初次创业并连续正常经营6个月以上的，给予5000元一次性创业补贴；1年以上的给予12000元补贴，两次申领最高不超过12000元。毕业年度内高校毕业生创办个体工商户的，自登记当月起3年内按每户每年24000元限额依次扣减当年实际应缴纳的相关税费。对毕业5年内自主创业、合伙创业的，可分别提供最高额度30万元、400万元创业担保贷款。

　　鼓励多渠道灵活就业，对离校2年内未就业的高校毕业生灵活就业后，以灵活就业人员身份缴纳社会保险费的，按实际缴费的2/3给予补贴，补贴期限最长不超过2年，政策待遇享受年限自初次享受补贴之日起不超过3个自然年度。

　　引导青年到基层一线就业，持续做好“三支一扶”“西部计划”招募工作，实施好已招募“学前教育”“城乡社区”“乡村医生”“司法协理”专项计划。对到艰苦边远地区、老工业基地县以下基层就业的高校毕业生，按规定给予学费补偿、国家助学贷款代偿、高定工资等政策。

　　实施就业见习实习岗位募集计划，广泛动员各类企业、政府投资项目、社会组织、机关事业单位等开展就业见习实习。对见习期未满与见习人员签订劳动合同的，可给予见习单位剩余期限的见习补贴。政策执行至2025年12月31日。

　　黄山市强化“四个协同”力促“安薪行动”见行见效，行动开展以来，全市共办结欠薪案件83件，涉及劳动者229人，解决拖欠工资328.6万元。

　　协同开展执法检查。会同住建、交通等行业主管部门制定行动计划，印发行动方案，抽调专人组成行动小组，深入在建工程项目开展工资支付保障制度落实情况指导检查，形成全市纵向到底、横向到边的“一盘棋”工作格局，行动期间实地检查在建项目106个。

　　协同高效化解积案。印发《拖欠农民工工资问题分类处理工作指引》，围绕群众反映强烈的欠薪积案，人社、住建、公安等部门联合会商，相互配合，综合运用领导包案、成立专班、提、挂牌督办等方式化解欠薪积案5件。

　　协同防控重大风险。依托黄山市智慧劳动监察监管平台加强市县之间、部门之间数据互联互通，建立工资支付预警机制，实时派发预警信息，健全欠薪线索核处结果跟踪问效机制，提升数据监管质效，实现闭环管理。

　　协同实施集中接访。利用重要节点开展多部门欠薪投诉统一集中接访活动，领导小组负责人在接访现场“面对面”倾听群众心声，“零距离”化解欠薪纠纷，对当场没有解决的问题做到主动跟踪，督促落实。今年以来，全市共开展集中统集中接访活动4次，接待来访群众25批次。

　　新华社北京7月31日电（记者陈旭）北京市人力资源和社会保障局、北京市医疗保障局、国家税务总局北京市税务局31日联合发布《关于统一2024年度各项社会保险缴费工资基数上下限的通告》，明确从2024年7月起，凡在北京市参保的企业职工，基本养老保险、失业保险、工伤保险、职工基本医疗保险（含生育）的月缴费基数上限为35283元，下限为6821元。

　　自2024年7月起，在北京市、区人力资源公共服务中心等社会保险代理机构以个人身份存档，且参加社会保险的个人，以及在各街道（乡镇）便民服务中心缴纳社会保险的个人，缴费基数可以在企业职工养老保险缴费基数下限和上限之间选择。其中，参保人如选择缴费基数上限，月缴纳职工基本养老保险费7056.6元，月缴纳失业保险费352.83元；如选择缴费基数下限，月缴纳职工基本养老保险费1364.2元，月缴纳失业保险费68.21元。

　　此外，北京市2024年度机关事业单位职工基本养老保险月缴费基数上限确定为35283元，月缴费基数下限为7057元。

　　记者从山东省人力资源社会保障厅获悉，7月9日，山东省明确延续实施失业保险稳岗返还政策，符合条件的大型企业按企业及其职工2023年度实际缴纳失业保险费的30%返还，中小微企业按60%返还，受益范围继续扩展至以单位形式参保的个体工商户。截至7月29日，全省超1.6亿元返还资金已直达企业账户。

　　为推动返还政策早发力，惠企效果早显现，山东省社会保险经办机构，在政策研究阶段提前与统计、市场监管、税务等9部门对接企业信息，统筹利用各类数据资源，智能锁定符合条件的企业。在政策出台后，第一时间实现返还资金直达快享，推动稳岗返还政策“免申即享”经办服务模式再升级，惠企利民服务更可感。（齐静）（完）

　　广西印发养老服务补贴管理办法 养老机构从业人员每月最高可获400元岗位津贴

　　日前，自治区民政厅和财政厅联合印发《广西壮族自治区养老服务补贴管理办法（试行）》，进一步完善养老服务补贴政策，强化财政资金兜底线保基本的作用，引导扶持社会力量参与发展养老服务，加快提升养老服务质量。

　　《办法》明确了养老服务补贴的对象和种类。补贴对象为企事业单位、社会团体、个人或其他社会力量利用非政府性资金举办，并经民政部门备案，为老年人提供全日集中住宿和照料护理服务，床位数在10张以上的养老机构；养老机构从业人员是在民政部门备案的养老机构中从事养老护理工作的人员（不含事业单位在编人员）。养老服务补贴包括民办养老机构建设补贴、民办养老机构运营补贴、养老机构从业人员岗位津贴。申请补贴必须具备的条件包括：依法办理了民办非企业法人登记或企业法人登记手续，取得养老机构备案回执，获得养老机构等级评定一级等级及以上，与入住老年人签订6个月以上的服务协议等。

　　《办法》明确了养老服务补贴的标准。民办养老机构新增床位为自建或购置的，给予每张床位5000元补贴；属于租赁且租期5年（含）以上的，给予每张床位3000元补贴；采取公建民营模式经营管理的养老设施，装修及设施设备均由运营方投资的，给予每张床位3000元补贴。运营补贴针对机构中60周岁（含）以上特困人员、60周岁（含）以上低保对象、低保边缘家庭中的60周岁（含）以上老年人、支出型困难家庭中的60周岁（含）以上老年人，采取养老机构等级、老年人能力等级相结合的方式，划分20个档次给予每人每月60—190元不等的补贴。同时，对符合条件的养老机构从业人员每人每月给予50—400元不等的岗位津贴。（何明华）